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Lettre de l’Administrateur Air France-KLM, N°695

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MERCI !

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LA PLACE DES FEMMES AU COEUR DE LA CFDT

La vague #MeToo a sensibilisé l’opinion publique sur les violences faites aux femmes.  La journée internationale du 25 novembre 2018 a accentué les réflexions sur l’égalité entre les...

NAO : PLUS DE POUVOIR D’ACHAT !

L’équité dans le partage des richesses collectivement créées est un élément central qui concerne tous les salariés. La question du pouvoir d’achat et de sa progression y est étroitement...

Edito février 2019

Depuis ce lundi 18 février 9h00 et jusqu’au 11 mars 16h00 vous êtes appelés à élire vos représentants au CSE.

Seule Organisation Syndicale à avoir présenté des listes complètes tout en respectant la loi sur la place des femmes, la CFDT Groupe Air France vous appelle à voter et à faire voter CFDT.
Nous aurons ces 4 prochaines années de nombreux défis à relever. Ces défis nous les relèverons ensemble par le débat mais dans le respect de nos différences. Mais nous n’aurons de cesse de défendre fermement l’idée que le bénéfice des uns ne peut se faire au détriment des autres. C’est aussi ce qui nous distingue dans la période.
La recherche de l’équilibre entre les intérêts des salariés et la prise en compte des réalités économiques est un marqueur essentiel de notre action syndicale.
Alors que certains syndicats n’ont comme seul projet de nous attaquer et de dénoncer nos accords, la CFDT Groupe Air France se présente à vos suffrages, forte de son bilan.
Les accords négociés et signés par la CFDT apportent des acquis sociaux et des avancées importantes pour les salariés.
La CFDT Groupe Air France a fait le choix d’un syndicalisme moderne, d’émancipation des salariés, de réflexions lucides des enjeux et d’anticipation des changements. Un syndicalisme cohérent et courageux.
Ces élections placent donc plus que jamais, chacune et chacun d’entre nous devant un choix, un choix de candidats, un choix de syndicalisme qui est en fait un choix capital pour affronter l’avenir de notre compagnie.
Ce choix de syndicalisme est exigeant et nécessite d’être en prise avec les attentes des salariés et de privilégier la qualité du dialogue social au dogmatisme.

A la manipulation, l’immobilisme et la sinistrose, préférez le courage, la lucidité et la volonté d’avancer

Ensemble, donnons un nouveau visage au syndicalisme d’Air France.

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